为锚定集团 2030 发展目标，挖掘业务新增长极，我司于 10 月 24 日在益健堂智能穿戴设备产业园会议室开展 “迈向 2030: 跨越式增长的系统思考与 AI 实战” 第九期管理与创新发展培训。

本次培训集结集团管理层及各业务部门核心骨干，分为课前研学蓄力、现场实战演练两大阶段，围绕新产品、新市场、新业务、新模式与组织变革开展深度共创，以思维迭代、AI 赋能、实战 PK 的形式沉淀业务成果，为集团高质量跨越式发展注入强劲动能。

培训伊始，各小组代表依次上台做课前学习心得口头分享，阐述往期学习内容带来的启发、业务应用场景以及计划解决的现实业务问题，实现知识互通、经验共享。

实训过程中团队充分开展思辨取舍，将 AI 工具融入真实业务场景，既借助工具拓宽思路，也立足业务实际

做好判断修正，跳出固有业务视角，站在集团全局审视机会与风险，明确明年业务抓手与小步验证机制，真正把宏大战略拆解为可讨论、可试错、可推进的实操路径，进一步强化跨部门协同意识，统一战略认知，真正实现从理论学习到业务产出的转化落地。

创新赋能，久久为功。未来集团将持续把系统思考、AI 实战能力融入经营管理全流程，把本次培训沉淀的方案构想持续推进落地验证，以创新思维驱动产品迭代、市场拓展与组织升级，打磨优质健康产品与服务，持续向着跨越式增长目标稳步前行，守护大众健康，实现企业可持续高质量发展。